Na manhã desta quinta-feira, 31 de agosto, aconteceu na capital de São Paulo a inauguração da nova sede e centro de distribuição da Natura. O prédio, denominado
NASP – Natura São Paulo, abrigará 1.600 colaboradores, dos quais 16% com algum tipo de deficiência. A Lei de Cotas (8213/1991) exige que as grandes empresas
destinem 5% de suas vagas à população com deficiência. A meta da Natura, segundo seu presidente, João Paulo Ferreira, é destinar 30% das vagas a esse público.
Governador e Secretária Dra. Linamara conferem instalações da Natura, em São Paulo
Participaram da inauguração o Governador do Estado de São Paulo, Geraldo Alckmin; a Secretária de Estado dos Direitos da Pessoa com Deficiência de São
Paulo, Dra. Linamara Rizzo Battistella; o presidente da Natura, João Paulo Ferreira; o Secretário Especial de Promoção dos Direitos das Pessoas com Deficiência
do Ministério da Justiça e Cidadania, Marco Antonio Pellegrini; a Secretária Adjunta da Secretaria Municipal da Pessoa com Deficiência, Marinalva Cruz;
entre outras autoridades, parceiros e fornecedores da Natura.
O prédio é destaque em sustentabilidade e conta com um dos mais modernos centros de distribuições do mundo. Segundo o presidente da Natura, o espaço reúne
funções das mais diversas, desde alta tecnologia até um berçário. “Estamos construindo um futuro para as crianças e devemos cuidar delas”.
Secretária Dra. Linamara e Governador de São Paulo conferem instalações da Natura, em São Paulo
O Governador Geraldo Alckmin destacou essa ação e enfatizou que o grande desafio no mundo moderno é o emprego e a renda. “A Natura tem singularidades muito
próprias como compromisso, excelência, a inovação e pesquisa, na vanguarda desde a arquitetura e a sustentabilidade, mas especialmente a ética empresarial
e a visão social”, observou o governador.
No ano de 2014, a Natura foi um dos destaques do I Prêmio Melhores Empresas para Trabalhadores com Deficiência, ação da Secretaria com o objetivo de dar
visibilidade às boas práticas relacionadas a inserção profissional de pessoas com deficiência. O Prêmio visa reconhecer e estimular as organizações a aprimorarem
seus planos de inclusão profissional, com foco na construção e manutenção de um ambiente corporativo participativo, produtivo e igualitário, em que trabalhadores
com e sem deficiência, juntos, contribuam para uma economia sustentável e humanizada.
fonte secretaria dos direitos da pessoa com deficincia
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